為企業做大做強提供堅強政治保障——山鋼集團日照公司開展黨紀學習教育紀實

時間：2024-08-29 來源：新聞傳媒中心

（文章刊發于8月21日學習強國）

黨紀學習教育開展以來，山鋼集團日照公司黨委按照集團部署，緊緊把握黨紀學習教育的目標要求和活動重點，通過多種形式，引導廣大黨員干部把鐵的紀律刻印在腦海中、體現在行動上，推動企業高質量發展，為山鋼集團日照公司做大做強提供堅實政治保障。

堅持不懈用黨的創新理論凝心鑄魂

“各級領導班子和黨員干部要發揮示范帶頭作用，堅持原原本本學、逐章逐條學、聯系實際學，抓好以案促學、以訓助學……”在黨紀學習教育開展伊始，山鋼集團日照公司第一時間召開啟動會，黨委書記、董事、總經理陳云鵬強調，要強化整體部署，細化推進措施，為企業高質量發展強基固本。

山鋼集團日照公司黨委突出“學”字當先，建立原原本本細學、專家解讀深學、教育培訓助學、警示教育促學、聯系實際踐學的“五學”機制，推行黨委示范學、支部帶動學、黨員干部跟進學、線上線下交流學的“四學聯動”模式，充分運用燈塔黨建、精品大講堂等載體，實現黨員干部學習全覆蓋。

為確保黨紀學習教育不斷深入，山鋼集團日照公司黨委制定“兩個一”工作方案細化6個方面14項重點工作，繪制了詳細的“路徑圖”，同步指導二級單位黨委成立黨紀學習教育工作領導機構，建立貫通上下、聯通內外的溝通聯絡機制，形成了“工作專班統籌推進、各級黨組織書記掛帥”的工作格局。同時，按照“對下調度指導、對上溝通匯報”的原則，對各二級單位黨委開展“兩周一調度”的定期指導，并建立重點工作隨時傳達落實的不定期聯絡機制，推動各項任務落地見效。

山鋼集團日照公司各級黨委先后舉辦黨委理論學習中心組學習暨黨紀學習教育讀書班，組織黨員干部以“堅守初心使命，傳承黨的光榮傳統和優良作風”為主題，緊扣黨的六大紀律，逐字逐句學習《中國共產黨紀律處分條例》（以下簡稱《條例》）。基層黨支部通過“三會一課”“主題黨日”形式，組織《條例》學習，進行認真研討，推動黨紀學習教育入腦入心、取得實效。山鋼集團日照公司黨委還組織黨員干部認真學習中共中央黨校呂品教授的專題輔導，進一步增強黨員干部紀律意識、提高黨性修養，真正做到知行知止、令行禁止。

全方位筑牢黨員干部拒腐防變防線

”通過這次參觀，我們深切感受到了自由的可貴、違紀的代價，一定要嚴于律己。”在魯南監獄警示教育活動結束后，山鋼集團日照公司參加活動的黨員干部感慨萬分。山鋼集團日照公司黨委充分利用周邊警示教育基地資源，組織320余名黨員領導干部及重點崗位人員，分批次赴魯南監獄開展“零距離”警示教育活動。通過參觀監獄服刑人員生產生活場所、集中觀看警示教育片、聽取犯罪人員懺悔演講，讓大家深切體會到“大墻內外、兩個世界、兩種人生”的巨大差別，進一步強化了警示教育的震懾力，增強了黨員干部的紀律規矩意識。

山鋼集團日照公司召開兩級黨委理論學習中心組（擴大）會議暨黨紀學習教育黨課，組織180余名黨員領導干部集體觀看警示教育片《“靠企吃企”的代價》。黨委書記、董事、總經理陳云鵬以《學習條例遵黨紀，以案為鑒守底線，為公司奮進新征程提供堅強紀律保障》為題作專題黨課，要求黨員干部學紀、知紀、明紀、守紀，為深化協同支撐、促進企業高質量發展提供堅強政治保障。紀委編發黨紀學習教育典型案例剖析材料，積極引導基層黨組織用好警示教育“活教材”，深刻剖析“身邊人”的嚴重違紀違法典型案例，教育引導黨員干部汲取教訓，強化紅線意識。同時，深化物流領域、檢化驗崗位典型案件警示教育，通過與會同志查擺不足、黨支部書記面對面談心談話等方式，以案說紀、以案說法、以案說責，強化警示教育的針對性和實效性。

扎實推動黨紀學習教育走深走實

山鋼集團日照公司各級黨組織堅持緊密聯系實際，注重學用結合，以多種形式推動黨紀學習教育走深走實，將成果轉化為推動企業高質量發展的新動能。

人力儲備開發中心黨委打造“線上+線下”雙驅動模式，開展便捷化網格管理，將黨紀學習教育推送到職工“指尖”、注入職工“心間”。煉鐵廠第一高爐作業區黨支部將《中國共產黨黨員網絡行為規定》納入黨紀學習教育內容，強化黨員對網絡行為規范的認識，提高網絡安全意識，發揮正能量作用；科技質量中心原料冶煉黨支部劃分黨員責任區，開展專題學習9場次，發言交流體會20多人次，推動廉潔隱患深度治理。冷軋廠設備黨支部圍繞設備穩定高效運行開展交流，引導黨員職工通過“頭腦風暴”提升思想素質，確保設備穩定順行。能源動力廠動力作業區黨支部組織開展“沉浸式”學習，教育引導關鍵崗位人員盡職盡責，用實際工作推動生產高效穩定。（郭陽）